¿Quién paga la baja laboral?

La baja laboral puede deberse a distintas causas, que hay que tener en cuenta a la hora de responder quién paga el sueldo del trabajador mientras dure la misma. Así, tenemos que distinguir si la baja se debe a enfermedad común o accidente no laboral, o si la ha motivado un accidente laboral.

En la baja por enfermedad común o accidente no laboral, los tres primeros dias no se cobran, excepto si el correspondiente convenio establece otra cosa. Por eso en las empresas no suelen exigir la baja hasta el cuarto día.

A partir del dia 4º y hasta el día que hace 15 paga el empresario, y a partir del día 16 paga el INSS o, en caso que proceda, la Mutua. Hemos de tener aquí en cuenta que el pago no lo hacen ni el INSS ni la Mutua directamente al trabajador, sino que paga la empresa y luego el importe le es descontado a la hora de pagar los seguros sociales.

Cuando la baja se debe a un accidente laboral, el trabajador empieza a cobrar desde el día siguiente al que ha tenido lugar el accidente. Y desde este primer día quien paga es el INSS o la Mutua. Primero es la empresa quien abona el dinero al trabajador, y posteriormente el importe le es descontado del total que tenga que pagar por los seguros sociales.

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